Stavros Rougas ist ein Journalist, der zum Mitbegründer wurde
Expertenfinder.
Was hat Sie dazu bewogen, im Bereich Digital-/Medienverlagswesen zu arbeiten?
Als Fernsehproduzentin einer aktuellen Nachrichtensendung hier in Toronto suchte ich nach Experten mit fundiertem Fachwissen. Allzu oft geriet ich in Zeitnot, um einen Abgabetermin einzuhalten, und musste am Ende mit weniger als den idealen Gästen vorliebnehmen.
Ich dachte, es müsse einen besseren Weg geben, als sich auf Methoden aus der Frühzeit des Webs und davor zu beschränken. Ich suchte, aber nichts war so schlagkräftig wie die Google-Methode.
Ich habe mich mit einem Full-Stack-Entwickler zusammengetan und gemeinsam haben wir Expertise Finder entwickelt. Genau das Tool, das ich mir als Journalist gewünscht hätte.
Wie sieht ein typischer Tag bei Ihnen aus?
Öffentlichkeitsarbeit. Helfen Sie Journalisten, die berufstätig sind. Sie sind stark ausgelastet und müssen sich die Zeit nehmen, Mehrwert zu bieten. Zu viele konzentrieren sich auf Quantität und Informationsflut, als ob das gleichbedeutend mit Erfolg wäre. Neben dem Expertise Finder Network haben wir auch Kunden für unsere Software zur Verzeichnisführung von Hochschulexperten. Daher arbeite ich sowohl mit bestehenden Kunden als auch im Vertrieb, um neue zu gewinnen. Technologie. Wir haben eine Verzeichnissoftware für das Netzwerk und für Kunden entwickelt. Wir verbessern sie kontinuierlich. Die Technologie muss zum Problem passen, das wir lösen wollen, nicht umgekehrt. Das ist knifflig und erfordert Zusammenarbeit sowie die Entscheidung, was man nicht tun sollte (etwas zu tun ist einfacher, führt aber zu einem unübersichtlichen System, das niemand nutzen möchte).
Wie sieht dein Arbeitsplatz aus?
Wir sind in der Cloud – wir sind ein Cloud-Softwareunternehmen und wollen daher alles online haben. Wir nutzen ausschließlich Cloud-Produkte, also Programme, die im Browser zugänglich sind (vergleichbar mit Google Docs statt Microsoft Office). So können wir an jedem Computer oder bei Bedarf auch auf unseren Smartphones arbeiten. Das gibt uns Freiheit und ermöglicht es uns, schnell und unkompliziert zu reagieren. Mein Tipp: Wählen Sie frei zugängliche Open-Source-Tools, die im Browser verfügbar sind. Man muss viele Dinge selbst erledigen, und zu glauben, man müsse für jede Kleinigkeit jemanden einstellen, ist kontraproduktiv. Ein gutes Beispiel und ein Tool, das ich empfehlen kann, ist canva.com. Es bietet 80 % der Funktionen von Photoshop oder Adobe Illustrator – ohne die Kosten und ohne technisches Know-how (ein gutes Gespür für Design ist aber trotzdem wichtig).
Wodurch lassen Sie sich inspirieren?
Wir möchten die Welt besser informieren. Das Internet ist wunderbar, aber auch voller Unsinn. Experten zu finden, die fundiertes Wissen vermitteln, ist ein wichtiger Bestandteil guter Inhalte. In Kombination mit erzählerischem Geschick ist das besonders wirkungsvoll. Diese Kombination ist selten.
Was ist Ihr Lieblingstext oder Ihr Lieblingszitat?
Sokrates: „Das Einzige, was ich weiß, ist, dass ich nichts weiß.“.
Was ist das interessanteste/innovativste, das Sie jemals in einem anderen Medium als Ihrem eigenen gesehen haben?
Weniger ist mehr.
Der Überblick Produziert täglich einen hochwertigen Beitrag. Dieser ist nicht nur einzigartig (und somit nicht über Nachrichtenagenturen lesbar), sondern auch mit einem Webdesign kombiniert, das das Medium versteht. Kunst trifft auf Inhalt trifft auf Webdesign.
Welches leidenschaftliche Problem beschäftigt Sie momentan?
Informierte Menschen möchten mit Journalisten in Kontakt treten, die qualitativ hochwertige Arbeit leisten, und umgekehrt. Und ganz nebenbei profitiert die Gesellschaft davon.
Haben Sie Tipps für ambitionierte Berufseinsteiger im Bereich digitales Publizieren und Medien?
Besitzen Sie technische Kenntnisse oder eignen Sie sich diese an. Technologie muss in jede Tätigkeit einfließen; welche, hängt vom jeweiligen Problem ab. Ohne solides technisches Wissen wird es Ihnen schwerfallen, Entscheidungen zu treffen und effektiv im Team zu arbeiten. Geld allein löst das Problem nicht.
