Jo Gifford ist eine erfahrene Bloggerin, Texterin, Podcasterin und Grafikdesignerin mit einem MA und Forschungsinteresse an kreativem Denken für kleine Unternehmen – was für einen vielseitigen und farbenfrohen Killer-Content-Ansatz sorgt.
Was hat Sie dazu bewogen, im Digital-/Medienverlag zu arbeiten?
Mein erster Beruf war Grafikdesign, und ich habe mich in den frühen Nullerjahren zum leitenden Designer und Business Development Manager hochgearbeitet, als viele Marketingarbeiten online zu finden waren. Danach habe ich eine Portfolio-Karriere gemacht und als Texterin und Dozentin gearbeitet. Als ich anfing zu bloggen, begann ich wirklich im digitalen Bereich zu arbeiten, sowohl für mich selbst – ich baute meinen eigenen persönlichen Blog und meine persönliche Marke auf – als auch für die Arbeit an vielen digitalen Online-Inhalten für eine Reihe von Kunden.
Wie sieht ein typischer Tag bei Ihnen aus?
Ein typischer Tag beginnt mit Kaffee und Frühstück mit meiner Familie und meinen kleinen Kindern, gefolgt vom Schullauf. Nachrichten von meinem Team hole ich dann in Slack und in meinem Posteingang nach; Arbeit an Kundenprojekten zwischen Kundenanrufen; Interview-/Podcast-Anfragen und auch die Erstellung und Planung meiner neuen digitalen Online-Produkte.
Wie sieht Ihr Arbeitsaufbau aus?
Wir verwenden derzeit Trello für das Projektmanagement; Slack für die Kommunikation innerhalb des Teams; Dropbox zum Teilen von Dateien und Zapier zum Verknüpfen von allem. Wir verwenden Teachable auch als Plattform, um Inhalte mit Kunden zu teilen und Kurse zu erstellen. Ich verwende Gsuite für meinen Kalender, Gdrive und E-Mail und ich verwende auch Franz, eine Desktop-App, die Tabs für WhatsApp, Skype, alle meine Posteingänge, LinkedIn, Facebook Messenger und mein Slack-Team geöffnet hat, sodass ich an einem Ort auf alles zugreifen kann .
Was tun Sie, um sich inspirieren zu lassen?
Ich achte darauf, dass ich mir bewusst sowohl tagsüber als auch unter der Woche regelmäßig Zeit nehme. Ich unterrichte einen Prozess namens Brilliance Ignition Process, bei dem es vor allem darum geht, Inspiration zu nutzen und sie zu nutzen, um einen Unterschied in Ihrer Arbeit zu schaffen. Inspiration ist also ein wirklich, wirklich wichtiger Teil meiner täglichen Arbeit. Ich achte darauf, dass ich jeden Tag etwas Neues mache, auch wenn es nur eine Kleinigkeit ist, wie zum Beispiel einen anderen Weg zu einem Meeting nehmen, einen neuen Kaffee probieren, einen neuen Podcast hören oder einen neuen Blog lesen – ich mache jeden Tag etwas Neues.
Was ist Ihr Lieblingstext oder -zitat?
Ich habe so viele Zitate und geschriebene Stücke, die ich wirklich genieße! Einer meiner Favoriten stammt tatsächlich von einer meiner Kunden, Tara Newman (TaraNewmanCoaching.com), die sagt: „Wenn Sie nicht wachsen, wächst Ihr Unternehmen auch nicht“ – ich genieße es wirklich, wie sie Führung sieht.
Was ist das Interessanteste/Innovativste, was Sie in einem anderen Outlet als Ihrem eigenen gesehen haben?
Ich bin wirklich begeistert von der Arbeit der Jungs bei MemberVault, die die Inhaltserstellung und den Inhaltskonsum in ein spielerisches Erlebnis verwandeln, indem sie Tags und verschiedene Methoden verwenden, um Inhaltsbesucher zu ermutigen, Inhalte auf eine viel intuitivere Weise zu konsumieren. Ich denke, dies ist derzeit ein wirklich interessanter Weg, um mit User Experience Design und der Erstellung von Inhalten umzugehen.
Was ist das leidenschaftliche Problem, mit dem Sie sich im Moment befassen?
Ich arbeite gerade daran, wie man die Blaupause sprengen kann, das heißt, wie man kreativ bleibt und sich auf einem überfüllten Markt abhebt, insbesondere online. Ich ermutige meine Kunden und mein Publikum, bei allem, was sie tun, kreatives Denken einzusetzen, und helfe ihnen, ihre einzigartigen Ansätze und ihre einzigartige Sprache zu entwickeln und sich auf überfüllten Marktplätzen wirklich abzuheben.
Gibt es einen Rat für ambitionierte digitale Verlags- und Medienprofis, die gerade erst anfangen?
Ich würde sagen, das Wichtigste ist, in sich selbst zu investieren, was so klein anfangen kann, wie sicherzustellen, dass Sie regelmäßig in Minikurse investieren; lesen; hilfreiche Podcasts und Bücher konsumieren. Investieren Sie dann, sobald Sie können, in einen Kurs oder ein Coaching zu einem Thema, in dem Ihnen die Fähigkeiten fehlen, denn je früher Sie damit beginnen, in sich selbst zu investieren, desto eher können Sie in Ihrer persönlichen Entwicklung und Geschäftsentwicklung vorankommen, da Sie sich für Neues öffnen Netzwerke und neue Fähigkeiten bringen Sie noch weiter.