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    Stavros Rougas – Expertise Finder

    Stavros Rougas, cofondateur d'Expertise Finder, est le dernier professionnel de l'édition numérique à partager son expérience professionnelle quotidienne.
    Mise à jour : 1er décembre 2025
    Vahe Arabian

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    Édité par

    Vahe Arabian

    Stavros Rougas est un journaliste devenu cofondateur de Recherche d'expertise.

    Qu'est-ce qui vous a amené à travailler dans l'édition numérique/médias ?

    En tant que productrice télé pour une émission d'actualités ici à Toronto, je recherchais des experts de haut niveau. Trop souvent, pressée par les délais, je me retrouvais avec des invités peu pertinents. Je pensais qu'il devait exister une meilleure solution que de se limiter aux méthodes datant des débuts du web, voire d'avant. J'ai cherché, mais rien n'égalait la puissance de Google. J'ai fait équipe avec un ingénieur full stack, et ensemble nous avons créé Expertise Finder. L'outil dont j'aurais rêvé en tant que journaliste.

    À quoi ressemble une journée type pour vous ?

    Sensibilisation. Apportez votre aide aux journalistes en activité. Leur temps est précieux et ils doivent s'efforcer d'apporter une réelle valeur ajoutée. Trop de personnes privilégient la quantité et le bruit médiatique, comme si cela garantissait des résultats. Outre le réseau Expertise Finder, nous avons également des clients pour notre logiciel d'annuaire d'experts universitaires. Je travaille donc avec les clients existants et je prospecte de nouveaux clients. Technologie. Nous avons développé un logiciel d'annuaire pour le réseau et pour nos clients. Nous l'améliorons constamment. La technologie doit s'adapter au problème que nous cherchons à résoudre, et non l'inverse. C'est un exercice complexe qui exige de la collaboration et la capacité de choisir ce qu'il ne faut pas faire (la facilité est indéniable, mais elle engendre un système inutilisable).

    À quoi ressemble votre espace de travail ?

    Nous sommes une entreprise de logiciels cloud, et nous voulons que tout soit en ligne. Nous utilisons exclusivement des produits cloud, c'est-à-dire accessibles via un navigateur (comme Google Docs plutôt que Microsoft Office). Cela nous permet de travailler sur n'importe quel ordinateur ou même sur nos téléphones si besoin. C'est la liberté et la réactivité nécessaires pour gérer les imprévus. Mon conseil : privilégiez les outils open source accessibles via un navigateur. Il y a tellement de choses à faire ! Penser qu'il faudra embaucher quelqu'un pour chaque petite tâche, c'est vouer une entreprise à l'échec. Un bon exemple, et un outil que je recommande, est canva.com. Il offre 80 % des fonctionnalités de Photoshop ou Adobe Illustrator, sans les coûts ni les connaissances techniques (il faut tout de même avoir le sens du design).

    Qu'est-ce qui vous inspire ?

    Contribuer à un monde mieux informé. Internet est formidable, mais aussi truffé de contenus de piètre qualité. Savoir trouver des experts pour approfondir les sujets et apporter un éclairage pertinent est essentiel à la création de contenu de qualité ; allié à l’art de raconter des histoires, ce procédé est extrêmement efficace. C’est une combinaison rare.

    Quel est votre texte ou citation préféré(e) ?

    Socrate : « La seule chose que je sais, c'est que je ne sais rien. ».

    Quelle est la chose la plus intéressante/innovante que vous ayez vue sur un autre média que le vôtre ?

    Moins, c'est plus. Le plan Nous produisons chaque jour une œuvre de qualité. Non seulement elle est unique (c'est-à-dire illisible sur une agence de presse), mais elle bénéficie également d'une conception web adaptée au support. L'art rencontre le contenu et le webdesign.

    Quel est le problème qui vous passionne et sur lequel vous travaillez en ce moment ?

    Les personnes informées souhaitent entrer en contact avec des journalistes qui produisent un travail de qualité, et inversement. Et par la même occasion, la société en bénéficie.

    Des conseils pour les professionnels ambitieux de l'édition numérique et des médias qui débutent ?

    Acquérir ou développer des compétences techniques est essentiel. La technologie doit être intégrée à toutes vos activités, et son rôle dépend du problème à résoudre. Sans de solides connaissances techniques, il vous sera difficile de prendre des décisions et de travailler efficacement en équipe. Investir massivement dans un problème ne le résout pas.
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